Entrevista MIGUEL LÓPEZ ABAD, Presidente Cámara de Comercio de Murcia
Como presidente de la Cámara de Comercio de Murcia, ¿qué supone para su entidad acoger un congreso como Ágora Bienestar?
Es una gran oportunidad para que las empresas de la Región profundicen en su concienciación sobre la importancia del bienestar en el entorno laboral, en su sentido más amplio. Es un hecho constatado que un buen clima laboral incide en un mayor rendimiento y productividad por parte de los trabajadores, además de favorecer y formar parte de la responsabilidad social corporativa.
¿Qué contenidos se abordarán y cuál de ellos destacaría especialmente?
Sin duda, se nos presenta una oportunidad magnífica para escuchar a expertos y conocer buenas prácticas en relación al bienestar laboral en las empresas, reflexionar sobre la importancia de las personas en los espacios de trabajo, y el modo en el que un ambiente saludable en las organizaciones tiene su impacto en la mejora del desarrollo empresarial.
Desde la Cámara ustedes atienden a todo tipo y tamaño de empresas de la Región, ¿Cómo animan a las pymes y medianas empresas de Murcia a que aborden políticas de prevención, salud y bienestar?
Nuestra labor es fundamentalmente de concienciación. Así, con eventos como Agora Bienestar queremos transmitir que sin estrategias de prevención, salud o bienestar, que estén integradas en el sistema de gestión de una empresa, no hay futuro a largo plazo. Por tanto, el tejido empresarial tiene que adaptarse y avanzar en ese camino, y la Cámara responderá a sus demandas de formación, información y/o asesoramiento, en la forma que sea más conveniente.
Dentro de su propia organización, ¿Qué medidas ponen en marcha para mejorar el bienestar de los empleados de la Cámara?
En la Cámara desarrollamos una política de conciliación de la vida laboral y familiar. Contamos con convenio de empresa propio en el que se recoge la flexibilidad horaria y venimos aumentando progresivamente la jornada continua.